Entrada #4 - Ser proactivo -

Aprendizaje de la semana
- Ser proactivo -
¿Cómo podría una persona no proactiva ser exitosa?, de ninguna forma. Definitivamente, el mundo del éxtio está hecho para las personas proativas, personas dispuestas a trabajar en sus debilidades y mejoras sus fortalezas.

El trabajo diario requiere que interpretemos ymanejemos de forma ordenada nuestras actividades, de esa forma logramos llevar acabo una agenda y al mismo tiempo lograr completar actividades o tareas que aparecen de pronto.

Y dentro del ser proactivo, lo más importante es la actitud, un mal día, un tacón roto, un camisa manchada, un choque, etc, son posibilidades que podríamos tener que enfrentar, sin embargo depende de la forma en la que lo veamos lo que va a determinar si ese evento negativo, del cual, no tenemos control nos genera una respuesta reactiva y arruina por completo el día.

Lo más importante en nuestro caminar diario deber ser el enfoque en las cosas que podemos influenciar, lo que podemos cambiar o modificar, lo demás debemos aceptarlo con actitud positiva y tomar las experiencias como parte del crecimiento personal

Relación con la reflexión Proactividad de Sergio Cardona Patau
Pauta de comportamiento que los departamentos de recursos humanos nos han querido vender como una idea de ir siempre para adelante y de ser proactivo como un antónimo de pasividad.

¡Podemos ser proactivamente pasivos!, el colaborador actual no conoce que la proactividad es la reacción de cada individuo a las diferentes circunstancia del día a día.

En la relación con las personas y las cosas el ser humano puede decidir ser reactivo ante cosas tan sencillas como un tono de voz, el clima, el tránsito, el espejo, el pelo, el aire o ser proactivo, ya que tenemos la libertad de elegir las distintas respuestas ante la misma situación según el objetivo que queremos lograr, pero esto implica, conocerse, creatividad, innovación, coraje, para poder avanzar y decidir más allá de un límite que pone mi mente y mi propia decisión.

¿quien escribe el guión de nuestra vida? Cada cabeza si lo desea, los demás son simplemente un actor más de su propia vida porque le dan a las personas la posibilidad de dirigir su vida.

Ser proactivo es ser un sobreviviente, un sobreviviente a si mismo, porque se ha convertido en el "chofer" del "carro de su vida".

Reflexión: círculo de influencia y círculo de preocupación.

Circulo de Influencia:
- Llegar diariamente a tiempo a la oficina
- Manejar los tiempos de entrega según lo agendado
- Llevar mis almuerzo, meriendas y demás alimentos que necesite para el día
- Verificar el buen funcionamiento del carro para evitar riesgos
- Llevar siempre sombrilla


Circulo de preocupación
- Sufrir todas las mañanas porque puede que algo salga mal y pueda llegar tarde
- Que salgan proyectos urgentes y deba maximizar mi tiempo o hacer horas extra para cumplir con todos los agendado.
- Que algún detalle del día ocasione que el almuerzo o meriendas se retrasen.
- Que un clavo estalle una llanta
- Que llueva muchísimo.

Las personas somos conscientes de lo que podemos cambiar y lo que no. Desafortunadamente, muchos nos preocupamos más por situaciones como el bienestar de nuestros familiares, sin embargo el hecho de preocuparnos no evita que algo le suceda, ¿Qué podríamos hacer?, para los que creemos en Dios, pedirle a Él que los cuide, y como decimos popularmente, "no mandarle mala vibra".

Día a día, enfrenatamos situaciones que no podemos controlar, así es la vida, lo importante es no sufrir o que esas siuaciones de las que no tenemos control, manejen nuestra vida, los miedos, inseguridades y dudas, nos vuelven vulnerables y poco disfrutamos del momento.

El circulo de influencia no quiere decir que nos ocupemos, de las cosas que podemos, de lo demás no podemos hacer un plan para estar preparados, más que con buena actitud y enfrentar los desafíos de la vida conforme se van presentando, ¿para qué preocuparnos por lo que va a pasar mañana o más tarde?, lo que tenga que pasar va a pasar, es así de simple, pero no quiere decir que sea fácil.

Determinar y mejorar, esas áreas de preocupación que nos causan malos momentos, pueden llevarnos a manejar mejor las situaciones y desarrollar herramientas, habilidades y estrategias para enfrentar el momento, cuando llegue.

Es muy fácil decir que vivamos el momento, pero en la práctica no es tan sencillo, sin embargo, trabajar en vivir el momento nos acerca más a la "felicidad" y la proactividad nos puede ayudar a irlo logrando poco a poco.

La mesa de almuerzo hoy no pudo ponerse de acuerdo en los círculos, porque todas las personas vemos de diferente forma la vida, las experiencias y vivencias nos determinan, por lo que es importante no juzgar las acciones de cada persona, además la política de vida de compartir una conversación sin tratar de convencer al otro de que mi idea es la correcta, es la forma más sana de llevar la vida, no importante cuanto intentemos convencer a la otra persona, lo importante es estar abiertos al conocimiento y al aprendizaje.

La niñez y adolescencia nos ha marcado a todos, por lo que nuestros círculos de preocupación y de influencia, pueden estar dterminados por estas etapas, no obstante, la madurez nos permite admitir que somos débiles en ciertas áreas y trabajarlas, para delimitar esos círculos y lograr lo más valioso que es vivir en paz, sin tormentas mentales que arruinen nuestra vida.

Bibliografía.
http://www.youtube.com/watch?v=47S8aMR5pEk

Entrada #3 - Aprovechamiento del tiempo -

Aprendizaje de la semana
- Aprovechamiento del tiempo -
Nuestro puesto como colaboradores de una empresa nos exige tiempos de entrega y trabajo ordenado para ejercer de forma correcta las asignaciones diarias.
Hay semanas donde trabajamos de forma fluida y el cronograma nos funciona, casi, a la perfección. Otras semanas, quisiéramos "estirar" el tiempo y hacer cinco cosas al mismo tiempo para salir con todo lo que tenemos asignado, sin embargo es ese momento donde nos ayuda tener una agenda establecida y las prioridades bien delimitadas.
Poco a poco vamos desarrollando destrezas de aprovechamiento del tiempo y aprendemos cuales son nuestras áreas fuertes y le sacamos el mayor provecho, para invertir más esfuerzo en las que no somos tan buenos.
Para un óptimo aprovechamiento del tiempo, es necesario conocer nuestro trabajo y ser realistas sobre nuestras capacidades, así como ser honestos en el tiempo que nos va a requerir cada una de las tareas, por lo menos en el área de diseño y comunicación, es importante tener un "colchón" de tiempo, siempre es mejor entregar antes, que quedar con la entrega.


Relación con la Reflexión de Julio Rodríguez Socio Directos de Avanda Consultores
Para aprovechar el tiempo necesitamos analizar las conductas que nos ayudarían a mejorar nuestro rendimiento, es hablar de la administración de las actividades en función del poco tiempo que tenemos para desarrollar nuestro trabajo.
Gestionar el tiempo bien o mal es entender si logramos los objetivos, el problema es que no sabemos las metas claramente, por lo que no tenemos tactias y estrategias claras, por lo tanto al final las actividades no cumplen con lo que estamos buscando y no vemos un real y positivo aprovechamiento del tiempo.
Debemos programar las actividades ya que desafortunadamente todo lo que hacemos en nuestra vida, lo pagamos con tiempo, podemos calcular lo que vale nuestro tiempo y nos daríamos cuenta de cuanto valen los minutos que "regalamos.
Es importante pensar en que vamos a invertir nuestro tiempo, somos el programador de nuestra propia vida, por lo que somos los únicos capaces de generar un futuro, un presente y que somos el resultado de las decisiones de ayer.
Lo importante es tener una visión de vida, tanto laboral como personal, para hacer una vivencia lo más simbiótico posible entre ellas, para que podamos encaminar nuestras labores hacia un norte que nos de satisfacción personal y que cumpla con los requisitos laborales.
Podemos decir que cada persona invierte más tiempo en cosas poco importantes, pensamientos negativos, preocupaciones, en lo urgente, si invirtieramos o aprovecharamos bien el tiempo nunca estaríamos haciendo cosas urgentes porque ya estaría bien planificado y lo urgente no sería urgente, aunque en este mundo y vida tan "en carreras" es casi imposible no tener cosas urgentes.






Paradigma Valores:
Menor de 25 años >15años< (Creatividad) Mayor de 50 años <80 años> (Solidaridad)

La juventud ve la Costa Rica de hoy, como un "mundo" donde puede desenvolverse según sus decisiones, hay pocos límites tanto en el hogar como en los centros educativos, ven el libertinaje, como creatividad, como una oportunidad de "ser quien son", el grave problema radica en que esa búsqueda de quien son, no tienen lineamientos ni guía de las personas adultas, por el simple hecho de que le temen a la reacción, o en el caso de los maestros a una demanda.

Los jóvenes viven como individuos, ya no hay una colectividad, como dicen popularmente, solo les importan ellos mismos, y los demás, que se las arreglen, caso contrario a lo que ven los adultos mayores que nacieron en una Costa Rica, llena de solidaridad e interés por el prójimo.

No es dificil, creer que una abuelita de 70 años o más, no logre entender y en algunos casos, soportar el estilo de vida de libertad de una persona menor de 18 años. Todos hemos esuchado un adulto decir, " yo hubiese dicho eso y mi mamá me arranca los dientes " y el joven responder "ay! abuelita(o) eso era antes ahora tengo derecho a defenderme ".

Qué pueden tener en común dos personas de "diferentes mundos"? Realmente poco,  y es porque hemos perdido la capacidad de tolerancia a quien es diferente y aunque nos consideramos un país abierto, con gente que respeta las opiniones de los jóvenes, hay una brecha enorme de cultura, educación y moral, que no permiten que esos mundos convivan mucho más allá, de un amor de abuelo a nieto.

Normalmente nos relacionamos con gente similar a nosotros, personas que tienen una visión de mundo semejante y algunos hemos decidido respetar aún cuando no compartimos o apoyar aunque la sociedad nos juzge. El trabajo nos exige relacionarnos con personas que no siempre nos van a agradar y la familia nos pide que mantengamos la unión y aunque es muy difícil a veces "por la paz" visitamos o nos guardamos opiniones.

Al conversar con una colega, quien tiene una edad y estilo de vida similar al mío la conversación tiene fluidéz y concordamos en casi todas las opiniones y conceptos, sin embargo se nos une un compañero de otra área laborar quien incluso nacio en Guanacaste y está en desacuerdo en casi todo. Lo que nos demuestra que la cultura y educación de cada uno de nosotros, puede generar un punto de vista completamente diferente, en algo tan simple como: "las mujeres siempre deberían apoyar al hombre", en lugar de "las parejas deberían apoyarse mutuamente".

Escuchar, opinar (sin tratar de que la otra persona cambie su punto de vista) y respetar, es la única forma de vivir y dejar vivir, tal vez no estemos en un momento donde la mayoría estén dispuestos a hacerlo, sin embargo cuando hablamos con propiedad y conocimiento, no hay necesidad de discutir y pelear, es mejor dejar una conversación que no nos genera crecimiento ni conocimiento, que "ganar" una pelea sin sentido.

Bibliografía
http://www.degerencia.com/videos/la_gestion_del_tiempo_y_la_gestion_de_prioridades

¿Quién es Marcela Ayub?

Marcela Ayub Dobles, nació el 23 de mayo de 1985, en San José, Costa Rica.

     Finalizó la primaria en el Colegio Los Ángeles y la secundaria en el Colegio Nuestra Señora de Sión en Moravia en el año 2003.

     El sueño profesional de Marcela era ser diseñadora, por lo que ingresó a la Universidad Véritas a llevar la carrera de diseño publicitario, la juventud e inexperiencia le dijeron que se fuera de la casa y por esa decisión tuvo que dejar Véritas, para cumplir con los inflexibles horarios de un Call Center, sin embargo quería seguir estudiando y encontró en la universidad Interamericana una buena opción para formarse como publicista. 

     Se graduó en el 2008, como bachiller en Publicidad con Énfasis en Creatividad y Producción, durante ese tiempo aprovechó para sacar certificaciones de los programas de diseño en la Universidad Creativa y Cyber U. Aunque encontró en la publicidad áreas interesantes, no deseaba quedarse solamente con eso, por lo tanto se graduó en el 2010 como Licenciada en Comunicación de Mercadeo, grado que le permitió ingresar a Café Britt, como agente de Servicio al Cliente y Recepción, puesto del cual quiso renunciar en muchísimas ocasiones, sin embargo, con esfuerzo y paciencia, logró un puesto como diseñadora retail, en el departamento de Innovación y Desarrollo, donde cumplió el 1 de setiembre anterior, un año.

    Actualmente, cursa un técnico en Diseño Publicitario, para complementar su curriculum. Planea seguir estudiando en ULACIT, 2 técnicos adicionales y probablemente otra licenciatura y, definitivamente, la maestría.

   Entre el estudio y trabajo, Marcela tiene tiempo para ir al gimnasio y continuar con su perdida de peso que ya suma 48kilos menos, además de disfrutar de sus pasatiempos favoritos que son ir al cine, salir a comer y compartir con su esposo, con el que se caso el 9 de marzo anterior, después de 10 años de noviazgo y 5 años de convivencia.

    Marcela planea seguir creciendo profesionalmente y cumplir metas y sueños personales que ya están encaminados.